为进一步统一全体干部职工思想认识，不断提升水利工作的质量，努力开创河东区水利工作新局面，河东区水务局组织开展“转观念、强作风、提效能”机关建设活动。

活动要求：全体干部职工务必贯彻落实年初制定的工作要点。一要以党建引领并推动各项工作取得新进展。要切实转变观念，提高政治站位；要不断锤炼作风，勇于担当作为；要提高工作效能，力争把重点工作做成精品，把亮点工作做成极品,把难点工作做成样品。二要紧盯“目标”。做绝对忠诚、本领高强、勤政清廉的水利人，以一流的状态，建一流的队伍，创一流的业绩，争当新时代水利排头兵，狠抓作风效能建设，促进单位转型升级，保持争先进位工作作风。三要加强培训学习。开展了以职业素养提升为主的专题培训，组织人员前往浙江等地学习交流先进的水生态经验，举一反三地分析一些河东区水生态建设的难题，拿出行之有效的解决办法。四要狠抓节点考核，提高执行力度。强化时间节点考核是完成目标任务的关键，制定《河东区水务局机关事业单位工作人员考核细则》、《2019年重点项目节点计划》细化工程任务，将计划具体落实到每月，责任落到个人，加强量化考核，每天要有“履职日志”、每周要有“周通报”、每月要有“月考核”的工作管理与考核制度，完善了重点项目开周例会的会议制度。

2019年河东区水务局将紧紧围绕“转观念、强作风、提效能”要求，全面落实年初制定的各项工作，以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，主动谋划、主动作为，切实担当水利人的职责使命。（供稿人：周颖 审稿人：姜兆艳）